Job Details
Leitung der Abteilung Personal & Organisation
Die katholische Kirche in Stuttgart schafft mit 12 Gesamtkirchengemeinden und 17 Gemeinden für Katho- liken anderer Muttersprache einen Ort für Glaube und Gemeinschaft für Menschen aus aller Welt. Das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats Stuttgart ist für alle Verwaltungsvorgänge der zugehörigen Einrichtungen zuständig. Die katholische Kirche in Stuttgart beschäftigt derzeit 1.700 Mitarbeitende in den verschiedensten Berufen, z.B. Kirchenmusiker:in, Mesner:in, Hausmeister:in, Pfarramtssekretär:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Architekt:in, Verwaltungs- und Betriebswirt:in.
Zum 01.04.2024 suchen wir für das Verwaltungszentrum die
Leitung der Abteilung Personal und Organisation (m/w/d)
(100%, unbefristet).
Die Neubesetzung erfolgt, da der bisherige Stelleninhaber zum 31.12.2024 in den Ruhestand gehen wird.
Zur Abteilung Personal und Organisation mit 13 Mitarbeitenden gehören neben den klassischen Aufgaben der Personalverwaltung auch die Verantwortung für das Beschaffungswesen, die Zentrale und die Informationstechnik.
Ihre Verantwortungsbereiche
- Ansprechperson für alle personalrelevanten Fragestellungen und Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten
- Weiterentwicklung, Steuerung und Gestaltung der Personalbetreuung vom Recruiting bis zum Austritt und der Prozesse in der Abteilung
- Strategische Planungen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden
- Begleitung von Veränderungsprozessen im Verwaltungszentrum
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung
- Koordinierung und Erstellung der Stellenplanung für das Stadtdekanat und die Gesamtkirchengemeinden
- Bearbeitung von Personalangelegenheiten für das Verwaltungszentrum
- Organisatorische Verantwortung für zentrale Dienste
- Strategische EDV-Planung für das Verwaltungszentrum mit einem externen Dienstleister
Ihre Erfahrungen/Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium (Bachelor/Master oder FH-Diplom) in einer einschlägigen Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise in einer öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung
- Profunde Kenntnisse in der Personalverwaltung, im (kirchlichen) Personalrecht und angrenzenden Rechtsgebieten
- Ausbildereignungsprüfung bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Führungskompetenz, Einsatzbereitschaft, strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Kreativität und Effizienz
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- Zugehörigkeit bzw. Identifikation mit der katholischen Kirche und Verständnis für kirchliche Belange
Freuen Sie sich auf
- Eine Bezahlung bis A 13 LBesGBW bzw. in Entgeltgruppe 12 (AVO-DRS -analog TV-L) mit vielen zusätzlichen, familienfreundlichen Sozialleistungen
- Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung und einen Zuschuss zu Ihrem Deutschland-Jobticket
- Ein unterstützendes Arbeitsumfeld und eine sorgfältige Einarbeitung
- Bei Bedarf die Mithilfe bei der Wohnungssuche
Ihre Vorteile
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit, eingebettet in ein kollegiales und konstruktives Leitungsteam im Verwaltungszentrum.
- Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Lernen Sie uns kennen
Katholisches Stadtdekanat Stuttgart
Kirche in der Stadt - Kirche für die Stadt
Die katholische Kirche in Stuttgart – schafft mit 12 Gesamtkirchengemeinden und 17 Gemeinden für Katholiken anderer Muttersprache einen Ort für Glaube und Gemeinschaft für Menschen aus aller Welt. Das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats Stuttgart ist ein kirchliches Rathaus im Kleinen und für alle Verwaltungsvorgänge der zugehörigen Einrichtungen zuständig.
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Bewerbungsschuss: 08.10.2023
Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie Ihre Zukunft neu.
Bitte geben Sie die Referenz-ID der offenen Stelle an.
Referenz-ID: LTG P&O
Bewerbung Kontakt
- Katholisches Stadtdekanat Stuttgart
- Regina Neuhöfer
- Werastraße 118
- 70190 Stuttgart
- Tel. 0711 70 50-711
- sekretariat@vzs.drs.de
*Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt
*Bewerbungen bevorzugt online; Bewerbungsunterlagen per Post bitte nur mit Kopien